Notre engagement envers l'accessibilité

Chez Jeunesse pour Christ Canada (JFC), nous nous engageons à déployer tous les efforts raisonnables pour veiller à ce que nos politiques, pratiques et procédures soient conformes aux principes de dignité, d’autonomie, d’intégration et d’égalité des chances, notamment en :

• Garantir que tous les participants reçoivent la même valeur et la même qualité ;
• Garantir l’égalité d’accès et de participation des personnes handicapées ;
• Traiter les personnes handicapées de manière à leur permettre de préserver leur dignité et leur autonomie.
• Répondre aux besoins des personnes handicapées en temps opportun.
• Supprimer et prévenir les obstacles à l'accessibilité.
• Permettre aux participants handicapés de faire les choses à leur manière, à leur propre rythme, lorsqu’ils participent à des programmes, pourvu que cela ne présente pas de risque pour leur sécurité ;
• Utiliser, lorsque cela est possible, des méthodes alternatives pour garantir aux participants handicapés l’accès aux mêmes services, au même endroit et de manière similaire ;
• Tenir compte des besoins individuels lors de la prestation de services; et
• Communiquer d'une manière qui tienne compte du handicap du participant.

YFC s’engage à respecter ses obligations actuelles et futures en vertu du Code des droits de la personne applicable en matière de non-discrimination.

Pour consulter l'intégralité de notre politique d'accessibilité, veuillez nous contacter par courriel. hr@yfc.ca.

Rapports de conformité à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (LAPHO):

Rapport de conformité à la LAODA 2023 (Adobe Reader est requis pour visualiser ce PDF)
Rapport de conformité à la LAODA 2026 (sera disponible fin 2026)

Processus de rétroaction sur l'accessibilité

Tous les documents relatifs à l'accessibilité du service à la clientèle seront mis à disposition, sur demande, dans un format qui tient compte des besoins des personnes handicapées.

Les personnes qui souhaitent donner leur avis sur la manière dont YFC offre des services aux personnes handicapées sont priées d'envoyer leurs commentaires à hr@yfc.ca.